En effet, la transformation numérique n’est plus l’affaire du futur : elle est présente ici et maintenant et a déjà révolutionné le marché du travail, esquissant un scénario dans lequel les compétences et les aptitudes numériques sont essentielles non seulement pour les travailleurs, mais aussi pour la société dans son ensemble. La Commission européenne a tiré la sonnette d’alarme en lançant l’initiative Décennie numérique avec une vision pour 2030. Dans sept ans seulement, la Commission souhaite que 80 % des Européens âgés de 16 à 74 ans possèdent une culture numérique. Et où en sommes-nous ? L’Italie, avec seulement 45,7 % en 2021, se situe à l’avant-dernière place en Europe, juste devant la Roumanie. Cet écart souligne l’urgence de promouvoir l’inclusion numérique sous toutes ses formes : pour les femmes, qui sont souvent reléguées en marge du monde des TIC ; pour les Neet – les jeunes qui n’étudient pas, ne travaillent pas et ne suivent pas de formation – qui risquent d’être encore plus exclus dans un marché du travail de plus en plus numérisé ; pour les petites entreprises locales, qui représentent le cœur productif de notre pays et qui doivent s’adapter rapidement aux nouveaux défis ; et, enfin, pour la population dans son ensemble et pour lui permettre d’exercer une citoyenneté active et responsable. La numérisation est donc un outil d’autonomisation et d’inclusion transversale : c’est en partant de ce principe que la 4e édition de Job Digital Lab. Une formation qui vous met dans le bain, le programme de formation réalisé par Fondazione Mondo Digitale et Ing Italia  pour développer et améliorer les compétences numériques. Actif depuis 2020, il a formé 22 000 personnes à ce jour, auxquelles s’ajoutent 8 000 autres qui sont l’objectif de cette édition. La formation Job Digital Lab est gratuite et ouverte à tous, sans limite d’accès. À la fin du programme de formation, les centres d’orientation professionnelle, les centres pour l’emploi et les agences de recrutement seront impliqués pour faciliter l’adéquation entre l’offre et la demande, en soutenant les participants dans l’entrée ou la réinsertion dans le monde du travail. Pour en savoir plus : https://www.mondodigitale.org/progetti/job-digital-lab .